Preparar Oposiciones

A Coruña / Galicia

2019 Técnicos Medio Admón Ayto. Oza-Cesuras

Fecha convocatoria
12/06/2019

Grupo
A2

Plazas
1 int

TIPO DE PERSONAL

PLAZO INSCRIPCIÓN

MÁS INFORMACIÓN

Funcionario

02/07/2019

+ info

Acerca de la oposición

Convocadas 1 plaza de Técnico Medio de Adminitración General para el Ayuntamiento de Oza-Cesuras

Publicado el anuncio de la convocatoria en el BOE de 1 plaza de correspondientes al turno de promoción interna por el sistema de concurso-oposición de Técnico Medio de Administración General para el Ayuntamiento de Oza-Cesuras (A Coruña). Las bases y el temario se encuentran disponibles en el Boletín Oficial de la provincia de A Coruña del 20 de marzo de 2019. Publicada una corrección de errores en el Boletín Oficial de la provincia de A Coruña del 25 de marzo de 2019.

Disponibles test online en este enlace.

El temario está compuesto por los siguientes temas:

1. Interesados no procedemento administrativo: concepto, capacidade de obrar ante as administracións públicas. Sistemas de identificaión dos interesados no procedemento administrativo. Sistemas de firma admitidos polas administracións públicas.

2. Dereito das persoas nas súas relacións coas administracións públicas. Dereito e obriga de relacionarse electrónicamente coas administracións públicas. Dereitos do interesado no procedemento administrativo.

3. Obriga de resolver. Cómputo de prazos. Silencio administrativo en procedementos iniciados a solicitude do interesado.

4. Acto administrativo: motivación. Notificación do acto administrativo. Condicións xerais para a práctica da notificación. Publicación. Nulidade de pleno dereito do acto administrativo. Anulabilidade do acto administrativo.

5. Inicio do procedemento administrativo: clases. Inicio de oficio: clases. Inicio a solicitude do interesado: contido da solicitude. Rexistros das administracións públicas. Cómputo de prazos nos rexistros.

6. Expediente administrativo: Instrucción do procedemento: actos de instrucción e alegacións. Informes: petición e emisión. Trámite de audiencia.

7. Finalización do procedemento: formas de terminación. Resolución: contido. Desestimento e renuncia. Executoriedade do acto administrativo. Execución forzosa: medios.

8. Revisión de oficio: revisión de actos nulos e declaración de lesividade de actos anulables. Revogación de actos. Rectificación de erros.

9. Recursos administrativos: obxecto e clases. Fin da vía administrativa. Resolución dos recursos administrativos. Recurso de alzada: obxecto e prazos. Recurso de reposición: obxecto, natureza e prazos.

10. Funcionamento electrónico do sector público: sede electrónica e portal e internet. Sistemas de identificación das administracións públicas. Firma electrónica do persoal ao servizo das administracións públicas. Arquivo electrónico de documentos.

11. Competencias municipais. Servizos obrigatorios. Competencias delegadas polo Estado e a Comunidade Autónoma.

12. Alcalde: atribucións. Delegación de atribucións do alcalde. Tenentes de alcalde: nomeamento, cese e atribucións. Concellerios-delegados: nomeamento, perda da condición e atribucións.

13. Pleno: composición e atribucións. Xunta de goberno local: composición e atribucións. Comisións informativas: creación, clases, composición e funcións.

14. Pleno: tipo de sesóns. Orde do día da convocatoria. Actas. Ordenanzas locais: procedemento de aprobación.

15. Contratos do sector público: delimitación dos tipos contractuais. Obxecto e prezo do contrato. Formalización dos contratos. Modificación de contratos: supostos e procedemento. Prerrogativas da administración pública nos contratos administrativos: enumeración e procedemento do exercicio.

16. Órgano de contratación: competencia para contratar, responsable do contrato, perfil do contratante. Mesa de contratación. Contratista: condicións de aptitude para contratar co sector público. Cesión dos contratos. Subcontratación.

17. Expediente de contratación: iniciación e contido. Expediente de contratación en contratos menores. Prego de cláusulas administrativas. Prego de prescripción técnicas.

18. Procedementos de adxudicación dos contratos. Procedemento aberto: delimitación e adxudicación. Procedemento restrinxido: caracterización e adxudicación. Procedemento negociado: caracterización e negociación dos termos do contrato. Diálogo competitivo: caracterización e exame das ofertas.

19. Concepto e clases de empregados públicos. Persoal funcionario de carreira. Persoal funcionario interino. Persoal laboral (fixo, indefinido, temporal). Persoal eventual.

20. Dereitos individuais dos empregados públicos. Vacacións e permisos dos empregados públicos. Dereitos retributivos dos empregados públicos. Deberes dos empregados públicos. Códigos de conduta. Principios éticos. Principios de conduta.

21. Acceso ao emprego público: principio rectores. Sistemas selectivos. Adquisición da condición de persoal funcionario de carreira. Causas da perda da condición de persoal funcionario de carreira. Cadro de persoal. Oferta de emprego público.

22. Relación de postos de traballo. Provisión de postos de traballo: principio e procedementos. Concurso de provisión de postos de traballo.

23. Réxime da propiedade e subrogación real. Clasificación do solo. Solo urbano: requisitos e categorías. Solo de núcleo rural: delimitación e tipos básicos. Solo urbanizable: delimitación e réxime. Solo rústico: concepto e categorías.

24. Plan xeral de ordenación municipal: formulación e contido. Plan parcial: obxecto. Plan especial: finalidades. Estudo de detalle: obxectivos.

25. Licencias urbanísticas: actos suxeitos. Procedemento de outorgamento de licencias. Prelación de licencias e outros títulos administrativos. Caducidade das licencias.

26. Inspección urbanística. Suspensión e revisión de licencias. Infraccións urbanísticas: definición e tipificación.

27. Presuposto xeral: contido e anexo. Estrutura dos estados de ingresos e gastos. Procedemento de elaboración e aprobación.

28. Recursos das facendas locais: enumeración. Impostos dos concellos: enumeración e feito impoñible. Taxas: feito impoñible. Prezos públicos: concepto. Ordenanzas fiscais: elaboración, publicación e publicidade.

29. Gasto público local: delimitación e situación dos créditos. Fases do procedemento do gasto. Competencias en materia de xestión de gasto. Modificacións de crédito: enumeración. Transferencia de crédito: límites e competencias. Incorporacións de crédito.

30. Liquidación do orzamento: proceso de elaboración. Cantidades a determinar na liquidación do orzamento. Resultado orzamentario. Remanente de tesourería. Remanentes de crédito.

Requisitos

Proceso selectivo

Fase de oposición:

A fase de oposición constará de tres exercicios de carácter eliminatorio:

- Primeiro exercicio.- Exercicio de carácter teórico ( obrigatorio e eliminatorio).

Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 35 preguntas tipo “ test”, con tres opcións de resposta cada unha.

As/os aspirantes disporán dun tempo máximo de 100 minutos para a súa realización.

A proba cualificarase de 0 a 40 puntos, sendo preciso acadar 20 puntos como mínimo, para pasar ao seguinte exercicio. Todas as preguntas terán a mesma valoración e non puntuarán negativamente as respostas incorrectas.

Segundo exercicio.- Exercicio de carácter práctico (obrigatorio e eliminatorio.)

Consistirá na resolución dun supostos práctico relacionado coas materias contidas no temario do primeiro exercicio, a elexir polo aspirante de entre tres propostos polo tribunal.

Para a realización desta proba utilizarase ferramentas ofimáticas OpenOffice (tratamento de textos, folla de cálculo) baixo sistema operativo Windows.

O exercicio será determinado polo tribunal inmediatamente antes da realización do mesmo.

Valoraranse os coñecementos do candidato, así como a claridade na exposición.

A proba cualificarase de 0 a 20 puntos, debéndose obter unha puntuación mínima de 10 puntos.

Terceiro exercicio.- Língua galega. Proba de carácter obrigatorio e eliminatorio, agás acreditación de exención.

Consistirá na traducción de dous textos extraídos do Diario oficial de Galicia, que determinará o tribunal inmediatamente antes da realización do exercicio, un de galego a castelán e outro á inversa.

O tempo máximo para a realización do exercicio será de 30 minutos.

Este exercicio cualificarase APTO ou NON APTO. É necesario para superalo obter o resultado de apto.

Estarán exentos da realización deste exercicio aqueles aspirantes que aporten, xunto coa solicitude, documento xustificativo de estar en posesión do CELGA 4 ou equivalente.

Cualificación.

A fase de oposición terá unha puntuación máxima de 60,00 puntos, significando o 60% da puntuación global do proceso selectivo.

Cada exercicio puntuarase do seguinte xeito:

- Primeiro exercicio: de 0 a 40,00 puntos.

- Segundo exercicio: de 0 a 20,00 puntos.

-Terceiro exercicio: Apto ou non apto.

Polo tanto, serán eliminados os aspirantes que obteñan en calquera dos exercicios unha puntuación inferior á metade da máxima prevista.

A puntuación final será dada pola suma da puntuación obtida na fase de oposición e na do concurso, sempre e cando os aspirantes superen os exercicios da fase de oposición.

Especialidades asociadas