Fecha convocatoria
14/11/2017
Grupo
A2
Plazas
10
TIPO DE PERSONAL
PLAZO INSCRIPCIÓN
MÁS INFORMACIÓN
ANEXO I. TEMARIO GENERAL.
I. DERECHO CONSTITUCIONAL Y ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA
1. La Constitución Española de 1978. Características, estructura y reforma. Los principios constitucionales, los derechos fundamentales y las libertades públicas: regulación, protección y restricciones. Suspensión de los derechos.
2. La Corona: Su regulación en la Constitución española. Las Cortes Generales. Las Cámaras: composición, organización y funciones. En especial la función legislativa.
3. El Gobierno y la Administración Pública: regulación constitucional. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. La organización territorial del Estado. Las comunidades autónomas. Organización política y administrativa. El sistema de distribución de competencias en la Constitución. La legislación básica del Estado.
4. El Poder Judicial. La regulación constitucional de la justicia. El Consejo General del Poder Judicial. Composición y funciones. El Tribunal Constitucional. Naturaleza, composición y competencias. Procedimientos
5. Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.
II. DERECHO AUTONÓMICO
6. El Estatuto de Autonomía de la Comunitat Valenciana.
7. Les Corts. El sistema electoral y estatuto de los diputados. Organización y funcionamiento. Competencias.
8. El president de la Generalitat. Elección y estatuto personal. Atribuciones. El Consell. Composición, proceso de formación y funciones. La potestad reglamentaria. Relaciones entre el Consell y les Corts.
9. Gobierno y Administración. Los consellers. Estatuto Personal. La Administración Pública de la Generalitat. Organización, competencia y estructura. Organización territorial de las consellerias. La Administración institucional de la Generalitat. Responsabilidad de los miembros del Consell y de la Administración Pública de la Generalitat.
10. La ley 1/2015, de 6 de febrero de la Generalitat, de Hacienda Pública, del Sector Instrumental y de Subvenciones: ámbito de aplicación y hacienda pública de la Generalitat. Los presupuestos de la Generalitat.
11. Ley 9/2003, de 2 de abril, de la Generalitat, para la igualdad de mujeres y hombres.
III. UNIÓN EUROPEA
12. Características del Ordenamiento Jurídico de la Unión Europea. Fuentes del Derecho de la Unión Europea. Tratados constitutivos. Los Reglamentos. Las Directivas.
13. Las instituciones de la Unión Europea: El Parlamento Europeo. El Consejo Europeo. El Consejo. La Comisión Europea. El Tribunal de Justicia de la Unión Europea. El Tribunal de Cuentas.
IV. DERECHO ADMINISTRATIVO
14. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas: Ámbito de aplicación y principios generales. La iniciativa legislativa y la potestad para dictar reglamentos y otras disposiciones. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público: disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público.
15. Los interesados en el procedimiento. La actividad de las Administraciones Públicas. Normas generales. Términos y plazos.
16. Las disposiciones administrativas. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad.
17. Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos. Iniciación. Ordenación. Instrucción. Finalización. Ejecución.
18. La revisión de los actos en vía administrativa. La revisión de oficio. Recursos administrativos.
19. La potestad sancionadora. Principios. Procedimiento para el ejercicio de la protestad sancionadora.
20. La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública. Procedimientos. Responsabilidad de las autoridades y personal a su servicio.
21. Objeto y ámbito de aplicación del Real decreto legislativo 3/2011, por el que se aprueba el texto refundido de la ley de Contratos del Sector Público. Delimitación de los tipos contractuales. Partes del contrato. Objeto, precio y cuantía del contrato. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Normas generales de la preparación y adjudicación de contratos por las Administraciones Públicas.
V. EMPLEO PÚBLICO
22. Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Ley de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Ley de reconocimiento de servicios previos en la Administración Pública.
23. Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana.
24. La selección, provisión de puestos de trabajo y la carrera profesional del personal al servicio del personal de la Administración de la Generalitat. Las condiciones de trabajo del personal al servicio de la Administración de la Generalitat. Normativa reguladora.
25. II Convenio Colectivo para el personal laboral al servicio de la Administración de la Generalitat: disposiciones vigentes.
ANEXO II. PARTE ESPECIAL.
TEMARIO ESPECÍFICO.
1. Los Servicios Sociales en España: Competencias de la administración Central, Autonómica y Local. La Ley 5/1997, de 25 de junio, de la Generalitat Valenciana, por la que se regula el Sistema de Servicios Sociales en el Ámbito de la Comunitat Valenciana.
2. La Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
3. Valoración de la dependencia. El Real decreto 174/2011, de 11 de febrero, por el que se aprueba el baremo de valoración de la situación de dependencia establecido por la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
4. El procedimiento de reconocimiento de la dependencia. El Decreto 62/2017, de 19 de mayo, del Consell, por el que se establece el procedimiento para reconocer el grado de dependencia a las personas y el acceso al sistema público de servicios y prestaciones económicas.
5. El Plan Concertado de Prestaciones Básicas de Servicios Sociales en Corporaciones Locales.
6. Revisión de los conceptos de inclusión y exclusión social: perfiles, factores e indicadores. Los determinantes sociales de exclusión social.
7. La lucha contra la pobreza: Planes de Inclusión Social vigentes en la Comunidad Europea, en Estado Español y en la Comunitat Valenciana. Rentas mínimas de inserción concepto, contenido. El Plan de Integración de la Comunitat Valenciana.
8. Ordenación de los servicios sociales en la Comunitat Valenciana. Registro y autorización, general y por sectores.
9. Los derechos de la infancia y de la adolescencia. Convención sobre los Derechos del Niño (CDN). Carta de los derechos del menor de la Comunitat Valenciana. Derechos de los menores acogidos. Carta de derechos y deberes de los menores sujetos a las medidas de internamiento en los Centros de Reeducación de la CV.
10. Valoración, detección y notificación de situaciones de desprotección infantil. Actuaciones en situaciones de desprotección infantil desde el ámbito educativo, sanitario, policial y social, según los manuales del ámbito educativo, sanitario y policial publicados por la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas. Órganos territoriales de coordinación en el ámbito de la protección de menores de la Comunitat Valenciana. Protocolo de buenas prácticas en la Coordinación entre entidades locales con menores en situación de riesgo.
11. Competencias de las Entidades Públicas de la Generalitat y de las Entidades Locales de la Comunitat Valenciana. en materia de protección de menores. Situaciones de desprotección social de la infancia: riesgo, desamparo. Formas de guarda. La institución de tutela administrativa.
12. Instrumentos de planificación de la intervención en los procedimientos de protección de menores.
13. El acogimiento familiar: concepto, modalidades, constitución y formalización. El recurso de familias educadoras. Derechos y deberes de los acogedores familiares.
14. El acogimiento residencial: tipología de centros y planificación de los centros de protección. Implementación del programa de intervención individualizada.
15. Recursos especializados de intervención en materia de infancia: punto de encuentro familiar, protocolo de actuación de los SEAFI (Servicio especializado de atención a menores en riesgo o con medida jurídica de protección y a sus familias).
16. La adopción: regulación legal, características, tipología, proceso.
17. Funciones de la Entidades Públicas en los procedimientos de responsabilidad penal de menores. Las medidas judiciales de internamiento. Medidas judiciales de medio abierto.
18. Las personas con discapacidad. Marco normativo básico. La discapacidad física, psíquica y sensorial. Aspectos psicosociales de la discapacidad y de la atención a las personas con discapacidad. Principio de integración. Técnicas de intervención. Programas. Tipología de centros y recursos
19. La Convención de derechos de las personas con discapacidad de la ONU.
20. La valoración del grado de la discapacidad. Los equipos de valoración y orientación para personas con discapacidad.
21. El proceso de envejecimiento: geriatría y gerontología. Prevención. Tratamiento y rehabilitación. El asistente social ante este proceso. Relación con los organismos de Bienestar Social.
22. La vejez: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Tipología de centros y recursos para personas mayores.
23. La mujer: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Tipología de centros y recursos para mujeres en situación de riesgo.
24. Mujer: discriminación, igualdad de oportunidades. Normativa. Planes de Igualdad.
25. Salud mental. Principales categorías diagnósticas. Características y especificidades de cada una de ellas. Influencia de los factores psicosociales en la salud mental. Intervención del trabajador social.
26. Las personas enfermas mentales: Programas y recursos desde los servicios sociales.
27. La drogodependencia: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Tipología de centros y recursos para personas con problemas de drogodependencia.
28. La población penada y ex-penada: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación.
29. Las personas sin hogar, las personas transeúntes: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. El fenómeno de la inmigración. Las personas inmigrantes: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación.
30. La necesidad social: Concepto. Tipologías. La investigación social. Indicadores sociales. La entrevista social. El informe social.
31. La informatización en el trabajo social. Programas especiales en sanidad y en servicios sociales en la Comunitat Valenciana.
32. La intervención social: concepto y modelos de intervención. Prevención, asistencia, rehabilitación y reinserción.
33. La intervención social: metodología. La evaluación de planes, programas y proyectos sociales. Diseño y evaluación de proyectos sociales. La metodología básica del trabajo social. 34. La Acción Comunitaria. Concepto, características y metodología. Agentes implicados.
35. Los Servicios Sociales Generales y Especializados: Concepto, tipología, ámbito de actuación, competencia, ubicación.
36. Los programas de atención primaria desde las corporaciones locales: información, emergencia, convivencia, cooperación, intervención.
37. Salud comunitaria. Programas de prevención en la infancia. Detección población riesgo y planificación del alta hospitalaria.
38. El proceso metodológico del trabajo social. Estructura básica. Etapas del método.
39. Concepto de plan, programa y proyecto. La evaluación en trabajo social. Metodología y principios generales.
40. El absentismo escolar. El fracaso escolar: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Agentes implicados.
41. Los planes especiales de vivienda: accesibilidad, alquileres. Barrios marginales. Regulación y realidad de los Barrios de Acción Preferente en la Comunitat Valenciana.
42. Planes de empleo para colectivos en situación de vulnerabilidad o marginación social. Necesidades formativas especiales. Actuaciones.
43. El voluntariado. Concepto, regulación. El papel de la iniciativa social en el ámbito de la Acción Social. Las ONG
44. Funciones del Trabajador Social en las distintas materias. Código deontológico de los Trabajadores Sociales.
45. La coordinación. Concepto. La coordinación sociosanitaria. Necesidades de coordinación en el territorio, entre sistemas de bienestar, entre profesionales. Distintos tipos de coordinación. Ventajas e inconvenientes. El equipo de trabajo social, como equipo interdisciplinar. Composición y funciones.
Estar en posesión del título de Diplomatura Universitaria en Trabajo Social o bien, título universitario oficial de grado que, de acuerdo con los planes de estudio vigentes, habilite para ejercer las actividades de carácter profesional relacionadas con las funciones asignadas a la escala del cuerpo, o cumplidas las condiciones para obtenerlos antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes y dispongan del certificado que lo acredite.
El procedimiento de selección será el de concurso-oposición, y constará de una fase de oposición, de carácter obligatorio y eliminatorio, y de una fase de concurso, de carácter obligatorio.
Desarrollo de la fase de oposición: La oposición constará de tres ejercicios obligatorios y eliminatorios.
Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de 100 preguntas, sobre materias comunes recogidas en el Anexo I (parte general), con cuatro respuestas alternativas de las que solo una de ellas será la correcta. El tiempo de realización del examen será determinado previamente por el órgano técnico de selección y en ningún caso será inferior a 50 segundos por pregunta.
Segundo ejercicio Consistirá en el desarrollo por escrito, durante un tiempo mínimo de tres horas y máximo de cuatro, a determinar por el órgano técnico de selección, de dos temas elegidos de entre tres extraídos al azar del programa que figura en el Anexo II (parte especial).
Una vez concluida la prueba, los ejercicios serán introducidos en sobre cerrado y quedarán bajo la custodia del órgano técnico de selección, el cual llamará individualmente a las personas aspirantes para la lectura pública de los temas que hayan desarrollado, iniciándose el orden por la letra «B» conforme el resultado del sorteo celebrado el día 10 de abril de 2017 (DOGV 8034, 08.05.2017). El órgano técnico de selección podrá formular preguntas aclaratorias sobre los temas expuestos.
El lugar, fechas y horas de lectura de este ejercicio se anunciará por el órgano técnico de selección con la debida antelación.
Tercer ejercicio. Consistirá en resolver por escrito, en un tiempo mínimo de tres horas y máximo de cuatro, a determinar por el órgano técnico de selección, dos supuestos prácticos referidos a materias contenidas en el temario específico del Anexo II (parte especial) de la convocatoria.
Animación en Actividades de Tiempo Libre
Comunicación con Personas Dependientes
Contextualización del Tiempo Libre
Coordinación y Dinamización Tiempo Libre
CURSO Trabajador Social Estab. Gen. Valenciana 2021
CURSO Trabajador Social Gen. Valenciana 2021
Interrelación, Comunicación y Observación Personas Dependientes
Animación en Actividades de Tiempo Libre
Comunicación con Personas Dependientes
Contextualización del Tiempo Libre
Coordinación y Dinamización Tiempo Libre
CURSO Trabajador Social Estab. Gen. Valenciana 2021
CURSO Trabajador Social Gen. Valenciana 2021
Interrelación, Comunicación y Observación Personas Dependientes
ANEXO I. TEMARIO GENERAL.
I. DERECHO CONSTITUCIONAL Y ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA
1. La Constitución Española de 1978. Características, estructura y reforma. Los principios constitucionales, los derechos fundamentales y las libertades públicas: regulación, protección y restricciones. Suspensión de los derechos.
2. La Corona: Su regulación en la Constitución española. Las Cortes Generales. Las Cámaras: composición, organización y funciones. En especial la función legislativa.
3. El Gobierno y la Administración Pública: regulación constitucional. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. La organización territorial del Estado. Las comunidades autónomas. Organización política y administrativa. El sistema de distribución de competencias en la Constitución. La legislación básica del Estado.
4. El Poder Judicial. La regulación constitucional de la justicia. El Consejo General del Poder Judicial. Composición y funciones. El Tribunal Constitucional. Naturaleza, composición y competencias. Procedimientos
5. Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.
II. DERECHO AUTONÓMICO
6. El Estatuto de Autonomía de la Comunitat Valenciana.
7. Les Corts. El sistema electoral y estatuto de los diputados. Organización y funcionamiento. Competencias.
8. El president de la Generalitat. Elección y estatuto personal. Atribuciones. El Consell. Composición, proceso de formación y funciones. La potestad reglamentaria. Relaciones entre el Consell y les Corts.
9. Gobierno y Administración. Los consellers. Estatuto Personal. La Administración Pública de la Generalitat. Organización, competencia y estructura. Organización territorial de las consellerias. La Administración institucional de la Generalitat. Responsabilidad de los miembros del Consell y de la Administración Pública de la Generalitat.
10. La ley 1/2015, de 6 de febrero de la Generalitat, de Hacienda Pública, del Sector Instrumental y de Subvenciones: ámbito de aplicación y hacienda pública de la Generalitat. Los presupuestos de la Generalitat.
11. Ley 9/2003, de 2 de abril, de la Generalitat, para la igualdad de mujeres y hombres.
III. UNIÓN EUROPEA
12. Características del Ordenamiento Jurídico de la Unión Europea. Fuentes del Derecho de la Unión Europea. Tratados constitutivos. Los Reglamentos. Las Directivas.
13. Las instituciones de la Unión Europea: El Parlamento Europeo. El Consejo Europeo. El Consejo. La Comisión Europea. El Tribunal de Justicia de la Unión Europea. El Tribunal de Cuentas.
IV. DERECHO ADMINISTRATIVO
14. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas: Ámbito de aplicación y principios generales. La iniciativa legislativa y la potestad para dictar reglamentos y otras disposiciones. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público: disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público.
15. Los interesados en el procedimiento. La actividad de las Administraciones Públicas. Normas generales. Términos y plazos.
16. Las disposiciones administrativas. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad.
17. Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos. Iniciación. Ordenación. Instrucción. Finalización. Ejecución.
18. La revisión de los actos en vía administrativa. La revisión de oficio. Recursos administrativos.
19. La potestad sancionadora. Principios. Procedimiento para el ejercicio de la protestad sancionadora.
20. La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública. Procedimientos. Responsabilidad de las autoridades y personal a su servicio.
21. Objeto y ámbito de aplicación del Real decreto legislativo 3/2011, por el que se aprueba el texto refundido de la ley de Contratos del Sector Público. Delimitación de los tipos contractuales. Partes del contrato. Objeto, precio y cuantía del contrato. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Normas generales de la preparación y adjudicación de contratos por las Administraciones Públicas.
V. EMPLEO PÚBLICO
22. Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Ley de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Ley de reconocimiento de servicios previos en la Administración Pública.
23. Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana.
24. La selección, provisión de puestos de trabajo y la carrera profesional del personal al servicio del personal de la Administración de la Generalitat. Las condiciones de trabajo del personal al servicio de la Administración de la Generalitat. Normativa reguladora.
25. II Convenio Colectivo para el personal laboral al servicio de la Administración de la Generalitat: disposiciones vigentes.
ANEXO II. PARTE ESPECIAL.
TEMARIO ESPECÍFICO.
1. Los Servicios Sociales en España: Competencias de la administración Central, Autonómica y Local. La Ley 5/1997, de 25 de junio, de la Generalitat Valenciana, por la que se regula el Sistema de Servicios Sociales en el Ámbito de la Comunitat Valenciana.
2. La Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
3. Valoración de la dependencia. El Real decreto 174/2011, de 11 de febrero, por el que se aprueba el baremo de valoración de la situación de dependencia establecido por la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
4. El procedimiento de reconocimiento de la dependencia. El Decreto 62/2017, de 19 de mayo, del Consell, por el que se establece el procedimiento para reconocer el grado de dependencia a las personas y el acceso al sistema público de servicios y prestaciones económicas.
5. El Plan Concertado de Prestaciones Básicas de Servicios Sociales en Corporaciones Locales.
6. Revisión de los conceptos de inclusión y exclusión social: perfiles, factores e indicadores. Los determinantes sociales de exclusión social.
7. La lucha contra la pobreza: Planes de Inclusión Social vigentes en la Comunidad Europea, en Estado Español y en la Comunitat Valenciana. Rentas mínimas de inserción concepto, contenido. El Plan de Integración de la Comunitat Valenciana.
8. Ordenación de los servicios sociales en la Comunitat Valenciana. Registro y autorización, general y por sectores.
9. Los derechos de la infancia y de la adolescencia. Convención sobre los Derechos del Niño (CDN). Carta de los derechos del menor de la Comunitat Valenciana. Derechos de los menores acogidos. Carta de derechos y deberes de los menores sujetos a las medidas de internamiento en los Centros de Reeducación de la CV.
10. Valoración, detección y notificación de situaciones de desprotección infantil. Actuaciones en situaciones de desprotección infantil desde el ámbito educativo, sanitario, policial y social, según los manuales del ámbito educativo, sanitario y policial publicados por la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas. Órganos territoriales de coordinación en el ámbito de la protección de menores de la Comunitat Valenciana. Protocolo de buenas prácticas en la Coordinación entre entidades locales con menores en situación de riesgo.
11. Competencias de las Entidades Públicas de la Generalitat y de las Entidades Locales de la Comunitat Valenciana. en materia de protección de menores. Situaciones de desprotección social de la infancia: riesgo, desamparo. Formas de guarda. La institución de tutela administrativa.
12. Instrumentos de planificación de la intervención en los procedimientos de protección de menores.
13. El acogimiento familiar: concepto, modalidades, constitución y formalización. El recurso de familias educadoras. Derechos y deberes de los acogedores familiares.
14. El acogimiento residencial: tipología de centros y planificación de los centros de protección. Implementación del programa de intervención individualizada.
15. Recursos especializados de intervención en materia de infancia: punto de encuentro familiar, protocolo de actuación de los SEAFI (Servicio especializado de atención a menores en riesgo o con medida jurídica de protección y a sus familias).
16. La adopción: regulación legal, características, tipología, proceso.
17. Funciones de la Entidades Públicas en los procedimientos de responsabilidad penal de menores. Las medidas judiciales de internamiento. Medidas judiciales de medio abierto.
18. Las personas con discapacidad. Marco normativo básico. La discapacidad física, psíquica y sensorial. Aspectos psicosociales de la discapacidad y de la atención a las personas con discapacidad. Principio de integración. Técnicas de intervención. Programas. Tipología de centros y recursos
19. La Convención de derechos de las personas con discapacidad de la ONU.
20. La valoración del grado de la discapacidad. Los equipos de valoración y orientación para personas con discapacidad.
21. El proceso de envejecimiento: geriatría y gerontología. Prevención. Tratamiento y rehabilitación. El asistente social ante este proceso. Relación con los organismos de Bienestar Social.
22. La vejez: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Tipología de centros y recursos para personas mayores.
23. La mujer: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Tipología de centros y recursos para mujeres en situación de riesgo.
24. Mujer: discriminación, igualdad de oportunidades. Normativa. Planes de Igualdad.
25. Salud mental. Principales categorías diagnósticas. Características y especificidades de cada una de ellas. Influencia de los factores psicosociales en la salud mental. Intervención del trabajador social.
26. Las personas enfermas mentales: Programas y recursos desde los servicios sociales.
27. La drogodependencia: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Tipología de centros y recursos para personas con problemas de drogodependencia.
28. La población penada y ex-penada: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación.
29. Las personas sin hogar, las personas transeúntes: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. El fenómeno de la inmigración. Las personas inmigrantes: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación.
30. La necesidad social: Concepto. Tipologías. La investigación social. Indicadores sociales. La entrevista social. El informe social.
31. La informatización en el trabajo social. Programas especiales en sanidad y en servicios sociales en la Comunitat Valenciana.
32. La intervención social: concepto y modelos de intervención. Prevención, asistencia, rehabilitación y reinserción.
33. La intervención social: metodología. La evaluación de planes, programas y proyectos sociales. Diseño y evaluación de proyectos sociales. La metodología básica del trabajo social. 34. La Acción Comunitaria. Concepto, características y metodología. Agentes implicados.
35. Los Servicios Sociales Generales y Especializados: Concepto, tipología, ámbito de actuación, competencia, ubicación.
36. Los programas de atención primaria desde las corporaciones locales: información, emergencia, convivencia, cooperación, intervención.
37. Salud comunitaria. Programas de prevención en la infancia. Detección población riesgo y planificación del alta hospitalaria.
38. El proceso metodológico del trabajo social. Estructura básica. Etapas del método.
39. Concepto de plan, programa y proyecto. La evaluación en trabajo social. Metodología y principios generales.
40. El absentismo escolar. El fracaso escolar: problemática, causas, necesidades y recursos, propuestas de actuación. Agentes implicados.
41. Los planes especiales de vivienda: accesibilidad, alquileres. Barrios marginales. Regulación y realidad de los Barrios de Acción Preferente en la Comunitat Valenciana.
42. Planes de empleo para colectivos en situación de vulnerabilidad o marginación social. Necesidades formativas especiales. Actuaciones.
43. El voluntariado. Concepto, regulación. El papel de la iniciativa social en el ámbito de la Acción Social. Las ONG
44. Funciones del Trabajador Social en las distintas materias. Código deontológico de los Trabajadores Sociales.
45. La coordinación. Concepto. La coordinación sociosanitaria. Necesidades de coordinación en el territorio, entre sistemas de bienestar, entre profesionales. Distintos tipos de coordinación. Ventajas e inconvenientes. El equipo de trabajo social, como equipo interdisciplinar. Composición y funciones.
Estar en posesión del título de Diplomatura Universitaria en Trabajo Social o bien, título universitario oficial de grado que, de acuerdo con los planes de estudio vigentes, habilite para ejercer las actividades de carácter profesional relacionadas con las funciones asignadas a la escala del cuerpo, o cumplidas las condiciones para obtenerlos antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes y dispongan del certificado que lo acredite.
El procedimiento de selección será el de concurso-oposición, y constará de una fase de oposición, de carácter obligatorio y eliminatorio, y de una fase de concurso, de carácter obligatorio.
Desarrollo de la fase de oposición: La oposición constará de tres ejercicios obligatorios y eliminatorios.
Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de 100 preguntas, sobre materias comunes recogidas en el Anexo I (parte general), con cuatro respuestas alternativas de las que solo una de ellas será la correcta. El tiempo de realización del examen será determinado previamente por el órgano técnico de selección y en ningún caso será inferior a 50 segundos por pregunta.
Segundo ejercicio Consistirá en el desarrollo por escrito, durante un tiempo mínimo de tres horas y máximo de cuatro, a determinar por el órgano técnico de selección, de dos temas elegidos de entre tres extraídos al azar del programa que figura en el Anexo II (parte especial).
Una vez concluida la prueba, los ejercicios serán introducidos en sobre cerrado y quedarán bajo la custodia del órgano técnico de selección, el cual llamará individualmente a las personas aspirantes para la lectura pública de los temas que hayan desarrollado, iniciándose el orden por la letra «B» conforme el resultado del sorteo celebrado el día 10 de abril de 2017 (DOGV 8034, 08.05.2017). El órgano técnico de selección podrá formular preguntas aclaratorias sobre los temas expuestos.
El lugar, fechas y horas de lectura de este ejercicio se anunciará por el órgano técnico de selección con la debida antelación.
Tercer ejercicio. Consistirá en resolver por escrito, en un tiempo mínimo de tres horas y máximo de cuatro, a determinar por el órgano técnico de selección, dos supuestos prácticos referidos a materias contenidas en el temario específico del Anexo II (parte especial) de la convocatoria.
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